JALサンライトは、日本航空株式会社の特例子会社として1995年に設立されました。設立当初から担っている日本航空の総務事務業務のほか、航空輸送事業を支える業務（航空券類審査、客室乗務員のスケジュール作成など）、をはじめ、新規事業開拓にも積極的です。これまでに、社員向けのカフェやマッサージルーム、ネイルサロンの開設により、JALグループ社員の健康や生産性の向上にも貢献しています。

リクルートグループは、就職・住まい・美容など幅広い領域でサービスを展開しています。私たちはそれらのサービスにおける事務領域を担っています。ひとくちに「事務」と言っても、総務業務や経理サービス、研修などの教育サポートや口コミサイトの投稿監視など、業務内容は多岐にわたります。 私たちはリクルートグループの一員であり、お客様のニーズにいち早く応えるために変化し続けています。より良い事業に成長させるためには、当事者意識を持って取り組むことが大切です。時には、提案や交渉を行うような場面もあります。相手の期待の先を想像し、その中で自分ができることを考え、チームの仲間と実現していきます。

JR東日本グループは 「モビリティ」と「生活ソリューション」という2つの軸で、事業活動を通じて社会的課題の解決に取り組み、地域社会の持続的な発展に貢献することで、お客さまや地域の皆さまからの信頼を高めていきます。「社会に貢献し、世の中に役に立つ仕事がしたい」 そうした思いを実現するビジネスフィールドが大きく広がっています。

私たちの事業は、地域や社会、人々のくらしに根差したものから、地球規模で脱炭素社会の実現をめざす海外事業などグローバルに活躍できるものまで多岐にわたっています。地球環境に配慮した良質なエネルギーを安全・安価で安定的にお届けするという「変わらぬ使命の完遂」に加え、お客さまのニーズに寄り添ったサービスをあわせてご提供する「新たな価値の創出」に取り組み、「一歩先を行く総合エネルギーサービス企業グループ」の一員として、変化する環境の中で経営課題に積極的に挑戦する意欲の方をお待ちしています。 ※「中部電力」「中部電力パワーグリッド」「中部電力ミライズ」の3社共同で障がい者採用に取り組んでいます。

日本総合研究所は、ITソリューション・コンサルティング・シンクタンクの3つの機能を有するSMBCグループの総合情報サービス企業です。 企業や社会に対する新たな課題の提示・発信（イシュー・レイジング）から、課題に対する解決策の提示と解決への取り組み（ソリューション）、新たな市場や事業の創出（インキュベーション）などを通じ、それぞれの分野で企業や社会が求める創造的な付加価値を生み出しています。 日本総合研究所が担う役割は、本質を見据え、これまでにない新たな価値から未来を切り拓くことです。