面接・選考時のアドバイス | OB・OG訪問

今回はOB・OG訪問についてご紹介します。本音の情報は、直接OB・OGに会って収集するのが一番です。積極的に訪問しましょう。

OB・OG訪問とは・・・

OB・OG訪問とは、現在社会人として活躍している先輩を訪ね、会社のリアルな情報を収集することです。就職情報誌などの情報には、客観的な内容しか書かれていないことも多いため、OB・OG訪問は就職活動において先輩方のリアルな話を伺える、重要な機会となっています。

先輩方のOB・OG訪問から学ぶ　訪問の必要性

OB・OG訪問を行った学生は15.4％、役立ったのは89.8％

どのように探しましたか

  • 学校からの紹介・・・38.6％
  • 直接企業に連絡し紹介・・・31.6％
  • 知人からの紹介・・・14.0％
  • その他・・・15.8％

役立った理由

  • いい話が聞けたため
  • いろいろな話が聞けたのでためになった
  • そこで働くイメージが持てた
  • 会社についてよく理解することができた
  • 会社の雰囲気を聞けたり、働く人の雰囲気が分かり、印象が変わった
  • 会社の本当にいい所と悪い所が見えたから
  • 会社を見られた
  • 活力をいただいた
  • 企業の特徴と人柄が分かった
  • 企業を詳しく学ぶことができたため
  • 仕事のリアルなイメージが湧き、志望動機が強固に。求められているスキルも分かった

OB・OG訪問を行った学生は15.4％と非常に少ない数字となりましたが、実際に訪問した学生の89.8％が役に立ったと回答しています。企業で働いている先輩からの情報は、自分自身が働くイメージをつくるうえで他のメディアにはない説得力があるようです。

※自社調べ