インターンシップ情報
安心、充実、自己成長できる環境を体感してみませんか？
みなさんは、どのような職場で働きたいと考えていますか？ 当社には、現在、200名を超える障がいがある社員が在籍し、一人ひとりがJALの力となり活躍の場を広げています。どのような仕事も多くの仲間の存在があり、安心して働ける環境があるからこそ。当社のプログラムを通じて、お互いの違いを受け入れる環境、社員一人ひとりが活き活きと、安心して働ける環境を感じていただければと思います。また、先輩社員との交流では、お役立ち情報が満載です！
今年度は、「集合形式」及び「オンライン形式」での開催を予定しています。
※感染状況により、「集合形式」は、「オンライン形式」へ変更の場合もあります。
人事からのメッセージ
働くこと、働く環境、みなさんの「知りたい！」にお応えします！
当社は、社員の多様性を活かした新事業や、社会課題への取り組みなども積極的に進めています。グループ会社横断の様々な活動や研修への参加の機会は、「仕事をする」ことだけでは得られない多くの付加価値があります。インターンシップを通じで、JALグループにおける当社の役割、雰囲気、働くことへの理解はもちろんのこと、JALグループで働く魅力を感じていただければと思います。
また、ご自身の強みや苦手とすることについても、深く考える機会として、実社会で働くイメージをもつことができれば、それは、みなさんの自己成長、新たな価値の発見に繋がるに違いありません。
障がいへの配慮
不安なことは、ご相談ください！
- 会場バリアフリー
- 障がい者用トイレあり
- 車いす用エレベーター
- 音声入出力通器あり
- 筆談対応可能
- 手話対応可能
応募内容
開催場所
12月15日（火）：「オンライン形式」での開催となります。ご自宅などインターネット環境のある場所からご参加ください。
12月17日（木）：「集合形式」での開催を予定しています。会場は、羽田空港整備地区または天王洲本社を予定していますが、感染状況等により、「オンライン形式」へ変更する場合もあります。
プログラム内容
・JALグループにおけるJALサンライトの役割
・グループワーク
会社では、成果をあげるという共通の目的を達成するために、大勢の仲間がコミュニケーションをとり、一人ひとりが意欲を持って「協働」し、最高のバトンタッチをしていくことが大切です。グループワークを通じて、体感してください。
・JALグループ職場見学
・先輩社員との座談会
障がいがある先輩社員から、直接、就職活動のこと、担当業務のこと、職場での配慮など、この機会に、遠慮なく聞いてください。みなさんの不安や心配が、安心に変わります！
※内容は一部変更になる場合があります。
インターンシップ予約後の流れ
Web Sanaの「インターンシップに予約する」ボタンよりご予約ください。ご予約いただいた方に、個別に詳細をメールでご案内いたします。
※応募者多数の場合は参加の可否につきまして、別途ご連絡をさせていただきます。ご参加が出来ない場合もございますので、あらかじめご了承ください。
連絡先
株式会社JALサンライト
総務部人事グループ インターンシップ担当
〒140-0002
東京都品川区東品川2-4-11
e-mail／saiyo.jsl@jal.com
URL／https://www.jal.co.jp/jsl/
