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大和証券株式会社

証券・金融・保険/証券

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【採用時の応募資格】大学卒以上 

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人事からのメッセージ

入社後5年間の充実した教育・研修制度を設けています。1・2年目の社員に対しては、「ダイワベーシックプログラム」という基礎教育、入社3年目から5年目の社員に対してはクオリティNo.1への道として「Q-Road」という、会社全体で人材育成に取り組む教育研修プログラムが用意されています。一人ひとりの成長に合わせたサポートを継続して行いますので、金融について一から学び知識をつけることができます。

事業内容について
総合証券としての強みを活かしトータルなサービスを提供

大和証券は、日本全国に173の店舗網をもち、投資家や法人などのお客様に対し、トータルな金融サービスを提供している総合証券です。
弊社はリテール部門とホールセール部門を担っており、リテール部門では、主に個人や未上場法人のお客様を対象に、全国の店舗網やコールセンター、インターネットを通じて、金融商品・サービスを提供しています。
また、ホールセール部門では、国内外の機関投資家、事業法人、金融法人および公共法人のお客様に対し、セールス&トレーディング業務、投資銀行業務を通じて様々な金融商品、サービス、ソリューションを提供しています。

大和証券は「障がいのある方の採用」を積極的に行っています

当社の強み・特徴とは
最大の財産は「人材」です。

大和証券グループの最大の財産は「人材」です。社員一人ひとりが働きがいを感じるとともに、その家族や関係者を含め、当社グループの一員であることを一層誇らしく思える会社をめざし、さまざまな施策を実施しています。多様な働き方を実現するために、育児支援制度の整備、女性活躍支援などワーク・ライフ・バランスの推進に積極的に取り組んでいます。大和証券には、障がいのある社員が多数働いており、周りの社員がサポートしてくれる温かい雰囲気があります。やりたいこと、できること、困難なこと、サポートしてほしいことをお伝えいただき、あなたの活躍の場を一緒に考えていきましょう。

企業内容

事業内容
個人や法人のお客様を対象とする証券ビジネス、オンラインサービスの提供
創業
1902年5月
設立
1999年4月
本社所在地
東京都千代田区丸の内1-9-1 グラントウキョウ ノースタワー
資本金
1000億円
代表者
代表取締役社長 中田 誠司
従業員数
9179名(2019年3月)
売上高
3323億円(2019年3月期)
事業所
東京本社・全国173の店舗網・コールセンター(東京・大阪・福岡)
雇用実績
  • 上肢
  • 下肢
  • 体幹
  • 運動
  • 視覚
  • 聴覚
  • 言語
  • 平衡
  • 心臓
  • 腎臓
  • 肝臓
  • 呼吸器
  • 膀胱
  • 直腸
  • 小腸
  • 免疫
  • 知的
  • てんかん
  • 精神
  • 発達
  • その他
前年度の募集勤務地実績
  • ・北海道
  • ・青森県
  • ・岩手県
  • ・宮城県
  • ・秋田県
  • ・山形県
  • ・福島県
  • ・茨城県
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  • ・大分県
  • ・宮崎県
  • ・鹿児島県
  • ・沖縄県
連絡先
人事部 採用担当
住所 〒100-6751 東京都千代田区丸の内1-9-1 グラントウキョウ ノースタワー
TEL 03-5555-7000
E-mail saiyou-n@daiwa.co.jp
URL http://www.daiwa-grp.jp/recruit/

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